以科学发展观为指导，进一步加强领导干部廉洁自律工作，推动发展和改革局反腐倡廉建设，根据旗纪检委要求，现就发展和改革局专项治理领导干部违反规定的收送礼金问题工作总结如下：

    一、加强党风廉政教育，认真组织开展专项治理领导干部违反规定收受礼金工作，召开全体干部会议，传达贯彻《鄂温克旗专项治理领导干部违反规定收送礼金问题工作方案》组织全体干部深入学习胡绵涛总书记在第十七届中央纪委第三次会议上的讲话，全体职工参加动员部署阶段的各项学习、教育活动，坚持集中学习与自学相结合，学习文件与观看典型案件警示教育片（资料）相结合，并结合近年来发生的腐败案件相结合，采取多种形式对干部进行反腐倡廉教育，增强赏、干部廉洁自律意识，提高学习教育的实效性。

    二、认真学习实践科学发展观，推动惩治和预防腐败体系建设。坚持标本兼、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，切实落实为民、务实、清廉自律各项规定，通过专项治理、肃风整纪、建章立制、促进领导干部廉洁从政、树立良好的党风政风，为自治旗经济社会平稳较快发展营造良好环境。

    三、治理工作开展顺利。我局组织局领导和各科室股长自查，发调查表等方式进行。在深入学习自查的基础上，召开廉洁从政专题民主生活会，围绕专项治理工作，统一思想提高认识，防微杜渐，强化廉政自律和遵纪守法意识。通过学习，使全体干部充分认识专项治理工作的目的和意义，深入认识违反规定收送礼金问题的严重危害，不断增强党性修养，自觉遵守廉洁自律各项规定，确保专项治理工作顺利进行，并取得实效。

    四、加强作风建设，切实落实党风廉政建设责任制。

    1、完善制度。建立健全定期党课，反腐倡廉教育制度，组织党员干部观看警示教育片，参观廉政教育基地，做到防微杜渐、警钟长鸣。抓好党员干部的廉洁自律教育和勤政廉政教育。落实机关重大事项议事规则和个人重大事项报告制，加强对项目、大宗物品采购等督查工作，确保采购公开，建立领导干部廉政档案，发挥党组织的监督作用。

    2、关注发改热点问题，加大惩治和预防力度。加大对教育政策的宣传和执行力度。对于违反政策的干部，要追究责任，扩大廉洁教育覆盖面。

    3、建立健全作风建设长效机制。以解决工作中的突出问题，加强对干部的公德教育，提高服务意识。开展干部“下基层，听呼声”活动，积极为基层办实事、解难事，努力打造服务型、实干型、廉洁型机关。

    五、形成合力，共建和谐发改局

    加强对共青团、妇女工作的领导，有效预防腐败，需要我们不断完善体制改革，也需要全体职工积极监督，并身体力行地维护。机关全体职工自觉学习新知识、新理论，不断提高党性修养，切实增强宗旨理念和纪律观念，强化责任意识，树立正确的政绩观和利益观，筑牢拒腐防变的思想道德防线，全局上下形成合力，共建和谐发改局。